Le travail collaboratif se présente comme une innovation désormais générique dans l'organisation productive. Il se réalise grâce à l'utilisation des technologies de l'information (Internet, intranet, réseaux) et il est à l'origine d'un nouveau mode d'activité : une mise en rapport des nouvelles technologies avec le monde du travail. Les travailleurs collaborent via l'ordinateur pour la conception du produit et l'exécution de différentes tâches. Le travail collaboratif est facilité par l'immatérialisation croissante de la production des biens et des services. Les performances inouïes des instruments électroniques, en matière de vitesse d'exécution des opérations et de capacités de stockage sont telles qu'elles échappent à toute tentative humaine d'encadrement préalable. La confiance dans l'action des opérateurs devient, dès lors, une réalité objective. Le taylorisme est-il mort ? Le travail collaboratif renvoie, pour tous ceux qui s'engagent dans ces voies, aux valeurs d'autonomie et de responsabilité. Au management donc de le comprendre... Ce livre s'adresse aux étudiants et aux enseignants en économie, droit et sciences politiques, ainsi qu'aux décideurs privés et publics.
LE TRAVAIL COLLABORATIF : DES ILLUSIONS A D'EVENTUELS POSSIBLES
TRAVAIL COLLABORATIF, RESEAU ET COMMUNAUTES, ESSAI D'ANALYSE A PARTIR D'EXPERIENCES SINGULIERES
ROLE DES OUTILS COLLABORATIFS DANS LA REDUCTION ET LA COMPENSATION DES ASYMETRIES RELATIVES AU PROCESSUS DE TRANSFERT DE TECHNOLOGIE ; ETUDE DE CAS SUR LA NOUVELLE POLITIQUE ONERA-PME
LES FREINS AU TRAVAIL COLLABORATIF
UNE NOUVELLE FORME D'ORGANISATION DU TRAVAIL COLLABORATIF : LES COMMUNAUTES DE PRATIQUE
LE DROIT DU TRAVAIL COLLABORATIF POUR UN DEVELOPPEMENT DURABLE
QUELS SUPPORTS INFORMATIQUES POUR UN TRAVAIL COLLABORATIF DURABLE ?
LE TRAVAIL COLLABORATIF, UN AVENIR DU TRAVAIL DANS LE DEVELOPPEMENT DURABLE