Joie au travail (Broché)

L’auteur croit que le travail devrait être amusant. Aussi, il décrit comment il a participé à la création d’une entreprise où toute décision prise par la direction était perçue comme une chance perdue de déléguer la responsabilité - et où tous les employés étaient encouragés à essayer de compter le point gagnant, même quand il s’agissait de petites victoires.